دانشکده علوم اجتماعینامه علوم اجتماعی-15220080822Cultural Turn in Social Revolutions Studies (Emphasizing the Islamic Revolution)چرخش فرهنگی در قلمرو مطالعات انقلابهای اجتماعی با تاکید بر انقلاب اسلامی26981FAمحمدعاملیکارشناسی ارشد جامعه¬شناسی انقلاب اسلامی: پژوهشکده انقلاب اسلامی و امام خمینی (ره)علی محمدحاضریاستادیار دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه تربیت مدرسJournal Article19700101The role played by culture has always been under much disputation in the domain of social studies. Many theorists consider cultural explanations as fundamentally irrelevant. They generally either completely disregard or marginalize cultural variables as “minor” in the development of social events. This paper, however, attempts to demonstrate the increasing attention paid to culture particularly considering what has come to be called the “cultural turn” since the 1960’s, as a result of which much attention is being paid to cultural components. The “cultural turn” influenced most of the social sciences. As a result, cultural theories found their place within the rival explanations as regards the social revolutions. Such a view culminates in considering the Islamic Revolution of Iran as a cultural movement. This paper attempts to succinctly trace the roots of the cultural turn and it then points out the theories which have shaped based on cultural variables. The authors’ ultimate goal is to show the cultural influences affecting the Islamic Revolution of Iran.نقش متغیرهای فرهنگی در قلمرو مطالعات اجتماعی همیشه محل مناقشه بوده است. بسیاری اساساَ تبیینهای فرهنگی را مهمل دانسته و به طور کلی تاثیر متغیرهای فرهنگی را در رخدادهای اجتماعی نادیده گرفته و از آن به عنوان یک عنصر فرعی یاد میکنند. بعدها با شکلگیری آنچه که به چرخش فرهنگی شهرت یافته نوعی بازنگری در نقش و اهمیت مولفههای فرهنگی به وجود آمد. چنین موجی، اشکال مختلف علوم اجتماعی و رشتههای وابسته به آن را تحت تاثیر خود قرار داد. نتیجة چنین چرخشی آشکارا در مطالعات مربوط به انقلابهای اجتماعی موثر بود. نظریات فرهنگی مربوط به انقلاب بعد از این چرخش، کم و بیش اهمیت خود را در مقابل سایر رقبا پیدا کردند. اما رخدادی که این گرایش را به اوج رساند، انقلاب اسلامی ایران بود. انقلاب ایران گذشته از پیامدهای اجتماعی، تاثیری آشکار بر اقبال نظریات فرهنگی در باب انقلاب داشت. در این نوشتار سعی شده به اختصار ریشههای چرخش فرهنگی توضیح داده شود و در قدم بعدی به نظریاتی اشاره شود که به صورت عام بر مبنای متغیرهای فرهنگی شکل گرفتهاند. در نهایت هدف نویسندگان این مقاله، نشان دادن تاثیرات این موج فکری در تبیینهای فرهنگی مرتبط با انقلاب اسلامی است.https://jnoe.ut.ac.ir/article_26981_3455c870e81172ae4e84d201614fa9c5.pdfدانشکده علوم اجتماعینامه علوم اجتماعی-15220080822Settlement of the Iranian Nomads and Development of their Social Life (A Case Study of Vary-Alinazar Tribesmen of Ilam Province)اسکان عشایر و توسعه و بهبود حیات اجتماعی آنان در ایران26982FAمحمدعبداللهیدانشیار دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه علامه طباطباییJournal Article19700101This article explores the feasibility of developing the Iranian nomads’ social life. Such feasibility is evaluated based on an integrated conceptual framework and by means of a multi-dimensional scale. The results indicate that overall the Iranian modern states have been treating the nomads politically rather than giving them a rational treatment. In the Pahlavi era the nomadic tribes and the tribal system as a whole generated their own solidarity and the nomads lacked inclination toward sedentarization. Many attempts were made to forcibly settle the nomads in villages. In recent decades along with deformation and the consequent demise of the tribal system the nomads have been volunteering for a sedentary life, both in rural and urban settings, in order to benefit from the modern amenities. This is probably the reason why the government has not taken voluntary and planned sedentarization much seriously. Today most of the nomads are facing the problems of anomie and its negatives consequences. The development of the nomadic life cannot be achieved under a deformed tribal system. Thus, the government should acknowledge such a situation and seriously pursue voluntary and planned sedentarization geared towards developing the nomads’ life under a new sub-system which is integrated in the national system.در این مقاله امکان توسعه و بهبود زندگی عشایر ایران در دو حالت کوچ و اسکان در قالب یک چارچوب مفهومی منسجم و با استفاده از یک مقیاس چند بعدی مورد ارزیابی قرار گرفته است. نتایج به دست آمده بیانگر این واقعیت است که الگوی برخورد دولتهای مدرن با جامعه سنتی عشایری مبتنی بر امکانشناسی صحیح اسکان و توسعه نبوده، بلکه بیشتر جنبه سیاسی داشته است. در زمانی که عشایر مایل به ادامه کوچه بودهاند حکومت پهلوی اول و دوم آنان را به اسکان اجباری و ناخواسته وادار کرده است. ولی در دهههای اخیر که نظام ایلی دچار فروپاشی گردیده و عشایر داوطلب اسکان برای بهرهمندی از امکانات جامعه مدرن بودهاند، دولت اسکان عشایر را به طور جدی برنامهریزی و اجرا نکرده است. واقعیت این است که امروز با توجه به از شکل افتادگی نظام ایلی، عشایر ایران با مساله آنومی و پیامدهای منفی آن روبرو شدهاند. در چنین شرایطی توسعه و بهبود زندگی عشایر در قالب نظام ایلی مقدور نیست. بنابراین دولت باید با درک این ضرورت نسبت به شناخت وضعیت موجود، ترسیم وضعیت مطلوب و امکانشناسی اسکان و توسعه عشایر اقدام و با اتخاذ سیاست اسکان داوطلبانه و برنامهریزی شده ساماندهی زندگی آنان را با توجه به شرایط امروزی ایران و جهان و با مشارکت خود آنان در جهت کاهش تضادها و ارتقاء انسجام ملی به فرجام رساند.https://jnoe.ut.ac.ir/article_26982_acfc171c752f35752e44982666cd440a.pdfدانشکده علوم اجتماعینامه علوم اجتماعی-15220080822Globalization: A Problematic Blending of Two Grand Narratives on History of Modernityنظریه جهانیشدن ترکیبی مسألهساز از دو کلان ـ روایت تاریخ تجدد26983FAحسینکچویاناستادیار دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه تهرانJournal Article19700101The globalization theory is fraught with numerous problems and despite many theoretical efforts these problems remain unsolved. Ye less articulated is the origin of these problems. This article concentrates on this much neglected issue and tries to illuminate some vital aspect of it. In so doing, the article shows that the root cause of all problems the globalization theory faces is located in its attempt for blending two contradictory or oppositional sets concerning the contemporary West. The first narrative that is the theory of postmodernism concerns the crisis of the West, while the second one, post-industrialism, is a narrative on the Western progress. Thus, the problem inherent in such a blending is not a mere methodological or epistemological issue rather it has to do with ambiguities and historical contradictions present in the contemporary West, or what which can be referred to as the pure modernity.نظریه جهانیِ جهانیشدن معضلات بیشماری دارد که با وجود تلاشهای نظری گسترده و تقریباً بیسابقه برای حل و فصل آنها همچنان گشوده ناشده باقی مانده است. اما تاکنون کمتر به این اندیشیده شده که این معضلات از چه ناحیهای به وجود آمده است. این مقاله اساساً بر این نکته مغفول تمرکز داشته و میکوشد بعدی مهم از آن را روشن سازد. مقاله میکوشد نشان دهد که ریشه تمامی مشکلات این نظریه، به تلاش آن برای ترکیب دو دسته روایتهای متضاد یا متناقض از غرب معاصر برمیگردد. اما از آن جهت که از این دو روایت اولی یعنی نظریه پسامدرنیسم روایت بحران غرب و دیگری یعنی نظریه جامعه بعدصنعتگرایی روایت پیشرفت غرب میباشد، مشکل موجود در این ترکیب صرفاً جنبه روششناسانه و معرفتشناسانه ندارد بلکه به ابهام و تناقضهای تاریخی موجود در غرب کنونی یا تجدد خالص برمیگردد.https://jnoe.ut.ac.ir/article_26983_5989238943731c9a4ab97a8ebed824c7.pdfدانشکده علوم اجتماعینامه علوم اجتماعی-15220080822Performance Measurement Models in Local Management (Concerning Rural and Urban Management Organizations in Iran)الگوی سنجش عملکرد حکومتهای محلی در ایران26984FAحسین ایمانیجاجرمیاستادیار دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه تهرانJournal Article19700101The local management as an institution for policy making and implementation of plans and projects has an important role in reducing economic and social inequalities and improving the development situation in villages and cities. The performance measurement is the main tool for studying achievement in the local management organizations. The re are successful methods and measures for performance measurement in economic organizations but studies show that performance management is difficult and complicated in local organizations such as municipalities. We can identify two main areas for local management performance measurement in organizations studies and in sociology. The main concepts in the first area are efficiency and effectiveness. But the second sees the object of the study in social capital framework and in its effects on local organizations performances. The article reviews the main studies in the two areas and outlines their models of performance measurement. Based on a grounded theory research in some urban management organizations in Iran, the article proposes a model for performance measurement with adding some new and grounded concepts in previous models.مدیریت محلی به عنوان نهاد سیاستگذار و مجری برنامهها و پروژههای شهر و روستا نقش مهمی در کاهش نابرابریهای اقتصادی و اجتماعی و ارتقا وضعیت توسعه دارد. تعیین میزان توفیق مدیریت محلی در تحقق اهداف خود، زمانی میسر است که عملکرد آن به دقت مورد سنجش قرار گیرد. با وجود روشها و شاخصهای موجود برای سنجش عملکرد موسسات اقتصادی و توفیق نسبی در انجام این امر، مطالعات نشان میدهند که سنجش عملکرد سازمانهای مدیریت محلی مانند شهرداریها، شوراها و دهیاریها امری پیچیده و دشوار مینماید. میتوان دو رهیافت علاقمند به موضوع سنجش عملکرد مدیریت محلی را در حوزه مطالعات سازمانها و جامعهشناسی شناسایی کرد. در حوزه نخست مفاهیم «کارایی» و «اثربخشی» و شاخصهای مربوط به آنها مورد توجه قرار دارد و در حوزه جامعهشناسی به موضوع در چارچوب نظریه سرمایه اجتماعی و تاثیر آن بر عملکرد سازمانهای مدیریت محلی پرداخته شده است. در این مقاله با بررسی مهمترین مطالعات انجام شده در دو حوزه مذکور، مدلهای سنجش عملکرد و مهمترین مفاهیم آنها بیان شده است. در ادامه مقاله با توجه به نتایج یک مطالعه کیفی در خصوص مدیریت محلی در ایران، مدل پیشنهادی سنجش عملکرد با افزودن مفاهیم مربوط به خصوصیات نهاد مدیریت محلی به مدلهای پیشین آمده است.https://jnoe.ut.ac.ir/article_26984_d1ce1f3c938e777a17bc89614b52b363.pdfدانشکده علوم اجتماعینامه علوم اجتماعی-15220080822The Satisfaction of Tehran’s Social Security Pensionersبررسی رضامندی مستمری بگیران تامین اجتماعی تهران بزرگ26985FAمیثمموساییدانشیار دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه تهرانلقمانشوقیکارشناس ارشد رشته برنامهریزی و رفاه اجتماعیJournal Article19700101The number of social security pensioners is increasing. Such increase which is due to rising life expectancy, falling birth rate, lower retirement age, has necessitated a reconsideration of the situation the pensioners are in. This article attempts to answer the question: To what extent the pensioners are satisfied with the social security systems’ performance? The article is the result of a descriptive-analytic study conducted by the survey method. The society under study here is the pensioners under Tehran’s Social Security Organization which is estimated to include about 251520 persons. A representative sample of this figure is calculated by linking formula to be 210 persons. The variables relating to pensioners’ satisfaction are analyzed using regression and Pearson correlation coefficients. The results show that although the pensioners are satisfied with the discourse interactions conducted with the Service, yet since they lack any other source of revenue other than the pension, they suffer an imbalance for expenses incurred. Such imbalance is the source of their dissatisfaction which is oriented towards the Serviceافزایش تعداد مستمری بگیران سازمان تأمین اجتماعی به دلایل متعدد از جمله افزایش امید به زندگی، کاهش نرخ زاد و ولد و پایین آمدن سن بازنشتگی لزوم توجه به وضعیت این گروه را ضروری ساخته است. این مقاله درصدد است تا به این مسأله اساسی پاسخ دهد که مستمریبگیران سازمان تأمین اجتماعی تا چه اندازه از عملکرد سازمان تأمین اجتماعی رضایت دارند. مقاله حاضر نتیجه مطالعهای توصیفی ـ تحلیلی با روش پیمایشی است. جامعه مورد مطالعة پژوهش، مستمری بگیران تحت پوشش اداره کل تأمین اجتماعی تهران (در حدود 251520 نفر) بوده و حجم نمونه با بهرهگیری از فرمول کوکران 210 نفر برآورد شده است. نتایج به دست آمده از مطالعه نشان میدهد که هر چند که مستمریبگیران از تعاملات گفتمانی با سازمان رضایت نسبی دارند اما از آن جایی که اکثریت آنان فاقد منبع درآمدی غیر از مستمری دریافتی هستند، از یک نوع عدم تعادل در مخارج زندگی به سر میبرند. این عدم تعادل مبادله، موجب نارضایتی عمده مستمریبگیران از عملکرد سازمان تأمین اجتماعی شده است.https://jnoe.ut.ac.ir/article_26985_eb3338bd17cb8dfa269cf01530470262.pdfدانشکده علوم اجتماعینامه علوم اجتماعی-15220080822Single Parent Mothers: Untold Stories and Social Pathologiesزنان سرپرست خانوار و آسیبهای اجتماعی26986FAسعیدمعیدفردانشیار گروه جامعهشناسی، دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه تهراننفیسهحمیدیدانشجوی دکترای رشته جامعهشناسی نظری ـ فرهنگی، دانشکده علوم اجتماعی دانشگاه تهرانJournal Article19700101In Iran and in courtiers similar to it, men are usually considered the bread winner of the family. In such situation, women perform the role of housewives. But neither the religion of Islam nor the Iranian traditions prevent women from working outside home and becoming the bread winner too. What constitutes a problem on the way of a woman in charge of heading a household are obstacles in the public sphere which make her vulnerable. These problems are social in nature. The aim of this article is to clarify these problems from the standpoint of bread winning women and to explain such issues through secondary data analysis. Finally, the article attempts to portray single parent mothers and illuminate the problems they face, problems which at times remain untold.در جوامعی مانند جامعه ایران، معمولاً مردان نانآور خانواده بوده و زنان به کار خانهداری مشغول هستند. اما عرف جامعه ایرانی و سنت دینی ما با اشتغال زنان در بیرون از خانه مخالفت چندانی ندارد و لذا زنان میتوانند خارج از منزل نیز به کار پرداخته و مسئولیت نانآوری خانواده را بر عهده گیرند. آنچه موجب میشود سرپرستی زنان خانوار به عنوان یک مسأله اجتماعی شناخته شود، مشکلات و موانعی است که در دنیای بیرون بر سر راه سرپرستی زنان به وجود آمده و باعث میشود تا زنان سرپرست خانوار به عنوان قشری آسیبپذیر شناخته شوند. هدف این مقاله، روشن کردن مشکلات این زنان و پرداختن به این مشکلات از زبان خود این زنان و نیز تحلیل شرایط آنان با استفاده از دادههای ثانویه و در یک جمله، نشان دادن تصویری واقعی و عمیق از زندگی و مشکلاتی است که آنها با آن روبرو شده و در موارد متعددی حتی از بیان آن قاصر میمانند.https://jnoe.ut.ac.ir/article_26986_163cc12019573c007cb9526ac47043c5.pdfدانشکده علوم اجتماعینامه علوم اجتماعی-15220080822cosiology of knowledge and calture: divesity or change from the clasic to the newبررسی مدلهای سنجش عملکرد مدیریت محلی با تأکید بر مدیریت سازمانهای شهری و روستایی در ایران26987FAمحمدتوکلJournal Article19700101this is testاین تست استhttps://jnoe.ut.ac.ir/article_26987_1db6018e4d91653e6004a5b0f7188818.pdf